“股价革新高，顺丰老板王卫又给员工发红包：每人888元！他还在微信朋友圈提醒金融圈大佬…”

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8月28日早晨，顺丰员工意外地从顺丰集团总裁王卫那里收到了888元的慰问金。 这是王卫自掏腰包给全体员工的福利，不论职级、岗位，人均888元。

以顺丰目前的人员规模来看，王卫此次自掏腰包的总额接近5亿元。

照片:快递杂志

受中报美好业绩的启发，顺丰控股集团28日再次停止上涨。 这是顺丰控股集团在这三个交易日中第二次涨停。 年初以来，顺丰控股集团的股价翻了一番。 由于时价总额的增加，王卫身家大幅增加了约1400亿元。

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顺丰的老板自己掏5亿红包

根据界面信息，这个红包是疫情浸水时的特殊慰问金，通过顺丰集团内部的移动办公平台“丰声”发放，顺丰员工可以通过钱包功能核查，如果没有收到，将与下月的工资

丰音平台覆盖顺丰集团生态圈上下游公司，包括顺丰快运、科技、金融等各个板块。 据丰声最近公布的56万客户称，王卫此次发红包总额近5亿元。

图片来源:快递杂志复印评论屏

发放慰问金的王卫说:“在今年的新冠灾祸中，我们经历了巨大的挑战。 感谢你在挑战中，冒着风险坚守岗位，为了用户，为了社会，履行了我们的承诺。 ……我为每位同事准备了疫情浸水状况特别慰问金。 谢谢你。 另外，也感谢您家人的理解和支持。 ”

这不是王卫第一次掏腰包奖励员工，顺丰上市时王卫也给全体员工发过红包，员工收到的金额达到6776元。

根据国家邮政局公布的2019年快递服务满意度调查结果，顺丰满意度排名第一，其次是邮政ems和京东物流。

顺丰控股2019年年报显示，董事长、总经理王卫2019年税前薪酬120.6万元，除独立董事外，王卫年薪仅在顺丰干部中超过副董事长。

年报显示，该企业2019年底员工总数11.48万人，人均收益97.72万元，人均薪酬18.89万元。

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上半年的业绩很好[/s2/]

受新冠肺炎疫情影响，今年一季度，快递领域业务量同比增长3.2%，但顺丰控股集团同比增长77.1%，市场占有率达到13.7%，同比上升6.1个百分点。 第二季度，顺丰控股持续良好的增长态势。

8月25日公布的半年新闻数据显示，今年上半年，顺丰实现营收711.29亿元，比去年同期增长42.05%。 净利润37.62亿元，比去年同期增长21.35%，非净利润34亿4500万元，比去年同期增长47.82%。

图片来源:经过记者黄鑫磊拍摄

上半年，顺丰各业务板块继续保持高速增长。 时效件业务延续了上年末的增速回升态势，收入比去年同期增长19.42%，经济件业务收入比去年同期增长76.12%，为整体收入增长做出贡献的新增业务总营业收入进一步上升至26.69%，比去年同期上升3.03个百分点。 特别是在基层快递的集配性能方面，上半年比去年同期上升了30%以上。

顺丰控股集团26日开盘后立即停牌，股价首次突破80元以上，为年初的两倍，市值也创下新高，超过了三方一达、百世、德邦等同行的市值之和。 28日，股价再次上涨，收盘价收于87.58元/股，总市值达到3991亿元，位列a股总市值排行榜第17位。

对于股价和市值上涨，王卫28日通过微信的力矩感谢投资者的关心和热情支持，提醒大家冷静看待。

2019年年报显示，王卫股99.99%的明德控股持有顺丰61.21%，按2019年最后一天顺丰的市值计算，王卫股市值为1019亿元。

目前，王卫持股比例为60.74%，持股市值达到2424亿元，比年初增加1405亿元。

卢祥勇杜恒峰

每日经济信息综合界面信息、快递杂志、wind等

封面图片来源:经过记者黄鑫磊的拍摄