“和员工恋爱，丢掉上亿年薪从业！麦当劳前CEO又被爆猛料，2.7亿遣散费悬了”

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去年11月，麦当劳前首席执行官史蒂夫·复活节布鲁克因自愿与企业员工关系亲密，被董事会解雇，损失年薪1亿元的员工。

史蒂夫·复活节布鲁克(照片来源:视觉中国) ) ) )。

现在上述事情又有续集了。 当地时间8月10日，麦当劳发现的最新证据显示，从年末到2019年初，伊斯特堡至少与其他3名员工染色，将包含这些员工鲜艳照片的图片发送给企业邮件 因此，麦当劳决定起诉伊斯特布鲁克，在协议中要求收回向原告提供的补偿和遣散费。

伊斯布鲁克从年开始到2019年担任麦当劳首席执行官。 在他的指导下，麦当劳开始了一系列的数字化改革，企业股价也在他任职期间超过了90%。

截至8月10日，麦当劳最新市值1518亿美元，今年以来上涨4.6%，比伊斯特堡退休时的1400亿美元有所增加。

图片来源: wind

麦当劳要求4000万美元的离职补偿

根据中新经过，当地时间周一，麦当劳在监管申报文件和诉状中表示，要求收回伊斯特堡卸任时许可的奖金和遣散费。 高管薪酬咨询企业equilar当时报告称，他收到的遣散费协议价值约4000万美元(约2.78亿元人民币)。 麦当劳表示，如果企业知道他“个人行为失当”的程度，不会批准遣散费协定，而是对他采取“有原因解雇”的行动。

诉状称，根据新的证据，这位英国干部在被解雇前的一年中与三名员工“发生不正当关系”，同时在与其中一人发生性关系期间，批准授予该人数十万美元的特别股票奖金。 根据诉状，他对调查人员说“故意不说实话”。

麦当劳在监管申报文件中向投资者表示，“根据企业诉状，伊斯特堡违反了企业高级管理层和董事的信用义务，进行了诱因诈骗。” 我要求具有赔偿性的损害赔偿金。 “将根据离职协议支付给伊斯特堡先生的所有钱与企业因其不当行为而产生的其他价格和费用进行比较”。

根据诉状，伊斯特堡在“第一次没有重复接触之后，就在第二次性接触之前几天”批准向限制股公司授予奖金。 麦当劳称，已采取措施阻止出售被授予伊斯特堡的股票或行使剩余的股票期权。

接替伊斯特堡担任首席执行官的克里斯·肯普钦斯基( chris kempczinski )在另一封信中向加盟者和员工表示:“麦当劳不会容忍员工做出不符合本公司价值观的行为。”

关于前任首席执行官，克里斯·肯普钦斯基说:“我知道他的行为背离我们的企业价值观的方式和程度远远超过了我们去年卸任时所知道的情况

去年丢了年薪1亿元的工作

去年11月，麦当劳宣布解雇企业首席执行官伊斯特布鲁克。 理由是他和企业员工双方自愿亲密关系，违反了企业的规定。

据布隆伯格新闻报道，麦当劳规定，企业首席执行官不得与其他员工有“恋爱关系”。 在发给麦当劳员工的电子邮件中，伊斯特布鲁克表达了遗憾的心情。 “我最近和员工有着两种想法的关系。 这违反了麦当劳的相关规定。 这是错误的。 考虑到企业的价值观，我同意董事会的意见。 现在是我离开的时候了。 除此之外，希望你尊重我保护隐私的意愿。 ”

他还说，担任首席执行官的时期是“我职业生涯中最有意义的几年”。

伊斯特布鲁克的薪酬每年达到2180万美元，其中910万美元为激励薪酬。 他的年工资为1590万美元(约1.1亿元人民币)。

曾主导中国地区业务的销售

年，麦当劳在中国正式独立运营，更名为“金拱门”，引起网友广泛关注。 这是伊斯特堡的一个重大决定。

当时，中信股份、凯雷投资集团以20亿8000万美元的价格将麦当劳中国收入麾下。 新成立的麦当劳中国企业经营和管理着麦当劳在内地和香港的业务。

图片来源:经过记者赵云拍摄

收购完成后，中信股份和中信资本在新企业拥有52%的控制权，凯雷和麦当劳(全球)分别持有28%和20%的股份。

据媒体报道，中信资本董事长和首席执行官张懿是亚洲金融论坛，美方不允许中信资本在收购麦当劳后继续继承真名。 因此，他被称为“一气之下”、“金拱门”。

“我本来想用别的名字，但是不让我用麦当劳。 我一下子被称为金拱门，最后一次在网上浏览有关这个的信息是90亿次。 平均来说，每个中国人看到了6个关于名字变更的各种副本。 这个营销力在世界其他地方能找到吗？ 这证明了费用潜力巨大。 ”张懿坦白地说。

麦当劳刚刚创下了2005年以来最差的业绩

7月底，麦当劳公布了最新业绩。 二季度营收37.615亿美元，比去年同期下跌30%，净利润4.838亿美元，比去年同期下跌68%。 跌幅超过市场预期，比一季度进一步扩大，创下2005年以来最差业绩。

对此，麦当劳表示，冠状病毒封锁措施带动了薯条和芝士汉堡的销售，二季度全球同店销售比去年同期减少23.9%，其中美国同店销售额减少8.7%。 包括法国和英国在内的国际市场4月份该店销售额比去年同期下降了2/3，比6月份之前的去年同期缩小了18.4%。 在包括中国和巴西在内的国际快速发展许可市场，该店销售额4月比去年同期减少32.3%，5月缩小至20%，6月没有进一步改善，跌幅保持在20.3%。

麦当劳表示，目前所有餐厅几乎全部恢复营业，但时间和地域不均衡。 例如，4、5月的业务恢复很明显，但6月的业务恢复很软。

据第一财经报道，麦当劳首席执行官克里斯·肯普钦斯基在财报电话会议上表示，全球许多市场，特别是美国，公共卫生状况似乎更加恶化。 为了改善利润，今后麦当劳将加速实施在美国市场的店铺关闭计划，计划今年关闭约200家美国店铺，其中一半以上是沃尔玛内收入下降的店铺，另外麦当劳将在日本业务的所有权从49%减少到35%

实际上，麦当劳从去年开始在美国的店铺数量处于逐年减少的状态，麦当劳现在在美国经营着13835家店铺，比去年减少了500多家。 另外，麦当劳今年还计划在全球新建约950家餐厅。

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