“华为迎来三条大消息！轮值董事长今起换人，孟晚舟引渡案本轮听证结束，海思面向国内外大量招聘芯片类博士”

国庆节中秋节二节共庆之际，华为又迎来了三个重大新闻:

从10月1日开始，胡厚昆成为华为轮值董事长。

孟晚舟引渡案本轮听证结束，预计明年2月对加美司法部门是否“滥用”司法程序作出判决。

华为海思公布了招聘计划。 招聘对象为今明2年毕业的国内外大学应届毕业生，工作地点与芯片类有关，与芯片架构技术人员、解决器开发技术人员等有关。

图片来源:每日经济信息(资料图) )。

华为企业9月30日宣布，根据企业轮值董事长制度，2020年10月1日~2021年3月31日期间，胡厚昆将担任值日董事长。 轮值董事长在职期间为企业最高领导，主持企业董事会和董事会常务委员会。

照片:华为官网

胡厚昆简历

胡厚昆现任华为企业副会长、轮值董事长、企业经营管理团队( emt )成员、全球互联网安全客户隐私保护委员会主席。 拥有30多年的ict领域经验，在华为战术方向制定和全球市场扩张中发挥了重要作用。

胡厚昆1990年加入华为，历任企业中国市场部总裁、中南美地区部总裁、全球销售部总裁、美国华为董事长、销售与服务总裁、战术与marketing总裁等职务。 在这一过程中，华为在建立全球销售和服务互联网、推动华为全球化的企业管理变革中发挥了重要作用。

年10月至年3月，担任华为轮值首席执行官，负责企业业务持续快速发展和内部管理优化。 曾任华为人力资源委员会主任，负责企业领导力和组织快速发展。

多年来，通过技术创新，积极推动联结、包容性增长、可持续快速发展。 现任世界经济论坛数字通信领域实务委员会和科技先锋评选委员会成员。

胡厚昆毕业于华中理工大学，获得理科学士学位。

据央视消息，当地时间9月30日，华为企业首席财务官孟晚舟引渡案在加拿大温哥华不列颠哥伦比亚省高等法院结束本轮听证，法庭未作出判决。 旁听本案的律师认为，法庭可能不会根据现有证据终止移交手续，孟晚舟的律师可能会要求上诉。

在本轮听证过程中，双方律师在法庭上各自陈述了自己的主张。 孟晚舟的律师认为，美方忽略的重要事实和对事件的虚假陈述，误导了加拿大司法部和法庭。 基于这样的事实，辩护律师希望法官接受结束移交手续的申诉。 加拿大司法部律师认为，法官应就引渡条件是否充分作出裁决和评估，不应该评估美方提出的证据，要求法官驳回孟晚舟律师提出的申诉理由。

法官没有对双方的主张做出判决。 根据法庭的排列，双方还将进行若干法庭讨论，关于加美双方司法部门是否“滥用”司法程序的判决将于2021年2月下达。 随后，本案进入第三轮，也是省高等法院进行的最后审理和判决。

图片来源:中央电视台信息

此外，据央视消息，当地时间9月28日开庭当天，华为加拿大企业也通过社会交流媒体发表书面声明称:“在孟先生看来，引渡程序侵犯了她的宪章权利，也是对加拿大司法程序的滥用。 因为这应该中止。 特别是，孟先生要求将滥用手续作为申诉的理由。 其中的第三个分支是美国向加拿大司法部代表提供的基于案件记录的复印件，这些复印件中有误解、遗漏和虚假陈述。

华为企业认为孟晚舟是无辜的，相信加拿大司法系统能得出同样的结论。 华为企业将继续支持孟先生寻求自由和公正。 ”

关注孟晚舟引渡案并持续旁听的加拿大律师李克伦，就本轮听证的情况和本案未来走向谈了自己的看法。

加拿大的李克伦律师: 辩护方律师出示证据，要求中止引渡手续。 这些证据是其简报文件中几页的复印件，司法部律师用其他证据支持引渡。 辩护方可能会继续上诉，但即使基于现有证据的上诉依然无法获胜，上诉也将争取越来越多的时间，案件可能在未来几年提交最高法院。

据海思招聘微信公众号报道，华为海思已经开始招收2021届博士，招收对象为年1月1日-2021年12月31日期间国内外大学毕业的应届毕业生。

这次招聘的事务所包括北京、上海、深圳、东莞、武汉、西安、成都、杭州、南京、苏州等国内主要城市。

根据公众号，海思是华为旗下的半导体设计和器件企业，也是世界领先的半导体企业。 目前，华为芯片及处理方案业务覆盖通信设备、智能终端、光电、解决器、ai等行业，推出麒麟、巴隆、鲲鹏、升腾等系列芯片。

此次招聘岗位共涉及芯片、研究、系统、硬件、软件等5种共42个岗位，其中[/s2/]芯片类的招聘岗位最多，为26个[/S2 ]

据证券时报报道，该招聘公告印证了日前华为客户业务首席执行官余承东的说法:“华为将全面扎根于半导体领域，包括突破半导体领域的物理学、材料学基础研究、精密制造等半导体领域。”

2019年5月15日，美国将华为列入“实体名单”后，华为被限制从美国购买芯片，同年5月17日凌晨，华海思总裁何庭波致信员工，表示海思麒麟解决器被“备胎”正式 今年5月美国升级华为芯片限制后，台湾积体电路制造等企业无法生产海思代工芯片。

每日经济信息综合华为官网、央视信息、海思招聘、证券时报等

封面图片来源:每日经济信息数据图