“暴跌中掘金高送转 10大样本股猜想”

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记者宋元东张雨

高转发似乎永远都是a股炒作的不二主题素材。

根据历史经验，年报披露从去年1月开始，但高传输行情多从去年11~12月开始酝酿。 今年，一些中报的高速转发点燃了行情的星星之火。 再加上高转发本身绝对是很多热钱竞相追逐的主题素材。 据此，年报高转移行情的炒作很可能会提前到来。

热身比赛的枪声已经响起，中报高传点燃了行情的星星之火。 这期间，久违的高转发主题素材，在牛市的照射下闪耀。 今年7月7日，中联重科公布了10送15派1.7元的中送预案，以下4个月涨幅翻了一番。 8月23日，宣布10派1.3元分配计划的三一重工同样毫不逊色，2个多月的涨幅接近100%。 8月24日发布10转10分配方案的潍柴动力最近也有一个月涨幅超过了50%。

而且市场资金充裕，主题素材层出不穷，高转发绝对是热钱竞相追逐的主题素材。 目前，由于潍柴的动力尚未去除，高传输行情短期内没有熄火的迹象。 随着年末的临近，年报的高抛很可能会收到炒股接力棒，有“发誓将高抛行情进行到底”的趋势。 时机一到，高传输行情很可能达到燎原之势。 / br// h// br// h /透视高传输烘烤周期[/br// h/]

/h/]从烘烤途径看，“每日经济 以2008年年报高传输之一的中兵光电为例，每10股10股备用方案于2008年1月15日公布，但在此前的两个多月中，中兵光电走出了强劲的行情。 从这个行情开始的2008年11月初开始计算，到预案公布日为止，中兵光电不到两个半月就上涨了近90%。

时间已经过去，截至2009年年报公布之时，三安光电截至2009年2月8日公布了10转10的高转计划，而该股的炒股时间为2009年12月初——及其 从炒股渠道和优势来看，高抛行情的爆发期最表现在传闻期和明朗期。 进入除权后抢手期和填空期后，个股分化，部分个股仍表现较好，但总体来看，市场表现将大不如前。 以去年的高抛牛股东湖高新技术为例，该股从2009年11月2日行情至2月26日股票注册日，股价从7元一线上涨至21元附近，最大涨幅超过200%，可谓来势凶猛。 之后的劫难期很短，非常短。 填空期没办好，很久没办好。

由此可见，尽早潜入具备高传输可能性的股票往往会获得超额收益，而现在，也许正是掘金高传输行情的最佳布局阶段。 那些股票到底有没有高转移股的特征？

“高转移股票依然没有痕迹！ ”华安证券分解师张兆伟在《每日经济信息》中表示，实施高转移需要稀释财务指标，因此高转移股往往意味着良好的财务指标和快速的业绩增长预测。 一般来说，财务上“三高”的企业具备高转移能力，即高公积金、高未分配利润、高净资产。 其中，四季报显示，每股未分配利润和每股公积金在1以上，每股净资产在3以上，总股本相对不大，以5亿股以下为宜。

从/ h/] 4个方面把握行情[/br// h/]

在具体的操作中，投资者从以下4个方面适当把握行情 / br// h///br// h /首先，成长性很高。 高转移意味着企业的每股利润、每股净资产等财务指标将大幅下调。 由于该企业主营业务的成长性是高传输的基本条件，例如海大集团、兴发集团、恒源煤电、科陆电子等，不仅三季度净利润同比大幅增长，而且三季度净利润远高于上年，成长性突出 其次，绝对股价高。 市场价格管理动机强烈的企业，一般都有较高的配送倾向。 这类企业通常是重资产、高投入、高研发类的企业，股东资本也往往不够。 这样的企业不妨从100元股票等高价股票中寻找。 例如，科伦坡药业、洋河股等的股价已经超过100元。 即使资产规模大，股票规模也在5亿以下，每股利润也很高。 由于中小股东的压力和自身流动性扩张的诉求，高配已成水路。 / br/

另外，定向增发后进行高传输的概率很高。 另一方面，增发融资后，上市公司不仅扩大资产规模，扩大生产能力后，也意味着成长性的提高，其自身具备较高的传输能力，另一方面，除大股东外，参与定向增发的投资者持有的股票锁定期为12个月，这些投资者是财务投资者 根据宏元证券提供的2006~2008年统计数据，增发后，30%~50%的上市公司下一年度派发或增资，高转移的股票中30%左右为近一年增发过的股票。

最后，以高增长为特色的创业板必定是高传输的密集板块。 最初上市的28家创业板企业中，目前只有莱美药业、南风股份、特锐德3股尚未实施高传输。 “我认为今年不实施高转发的话，投资者的意见会变大！ ”一位分析师表示，三只的成长性并不突出，但仍有较高的传输可能性。 / br// h// br// h// br// h// br// br// br// br// h /转载时，请联系“每日经济信息”报社。 未经《每日经济信息》报社授权，严禁转载和镜像，违者必须追究。 / br// h// br// h /联系电话号码: 021-60900099转688转/ br// h// br// h// h// h/h /的联系电话号码