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经记者赵春燕从北京出发
日前,卷入降薪谣言的神华集团终于发声。 今天( 5月22日)下午,《每日经济信息》记者从神华集团官方获悉,神华集团降薪属实,年会以全员工资总额的10%下调薪酬总额。
在煤炭行情下跌的今年,低工资化的浪潮从中小煤炭企业向大煤炭企业蔓延。 前几天,煤老板神华集团子公司神华宁夏煤业集团企业高管工资下降的消息在工作中传开。
宁煤被高层下调了40%的工资
日前,《每日经济信息》记者从煤炭行业获悉,神华宁夏煤炭业企业于5月12日发出了内部降薪通知书文件。
根据上述文件,这次降薪不仅包括机关高层,也包括基层机关。
神华宁夏煤业集团企业机构领导班子成员按当月基本年薪标准的40%降低工资。 另一方面,集团企业机关高级主办单位和以上管理人员每月按照季度业绩奖、年度五型公司综合奖和生产部门安全生产专项奖励标准的35%调薪; 一级组织者及以下管理人员按上述奖项标准的30%降低工资。
上述文件还明确指出,对基层组织来说,实行年薪制的领导班子成员按全年岗位绩效工资标准的30%降薪,当年按每月职务工资标准降薪40%执行。 基层机构(包括专业化企业所属二级机构)管理者每月按季度质量效果奖和年度五型公司综合奖标准的30%降薪。 专业化企业非年薪制副处级以上管理者按上述奖项标准的35%降低工资。
今天,神华集团官方降薪证明属实,根据全员工资总额的10%降低了薪酬总额度。 神华集团表示,员工工资与公司利润相关,受煤炭市场低迷、煤炭价格大幅下降、电价下调等不利因素影响,神华利润下降,员工工资下降符合公司运营规律。
值得注意的是,在《每日经济信息》记者工作内获悉的上述神华宁煤炭提成通知书文件表示:“根据神华集团企业年工资总额预算联动管理办法,预算利润同比下降的单位,业绩联动工资总额基数下降。” 另一方面,今年2月,国务院国资委发布了《关于认真做好年中央公司负责人经营业绩评价工作的通知》。 利润总额目标值下降的公司表示,同口径工资总额不得增长。
利润大幅下降
公开资料显示,神华集团下属的上市公司中国神华,作为众多煤炭上市企业中业绩亮眼的公司,难以摆脱一季度净利润下滑50%的命运。 今年年初中国神华发表的《年度经营目标和资本支出计划》预计该公司今年的年收益将比去年同期减少15.4%。
实际上,煤炭领域大幅削减工资的措施是从去年开始的,但只是煤炭行情持续恶化,工资削减从中小企业扩展到大型煤炭企业,甚至是中央企业。 伊泰集团内部人士告诉《每日经济信息》记者,从去年年底开始下调工资,除未发放年终奖外,平时工资下调了20%左右。
今年利润尚可的煤老板神华集团的子公司也下调了工资,震惊了煤炭行业的人们。 神华宁夏煤业子企业是神华集团下属的大型煤炭子企业,截至去年12月31日,神华宁煤炭资产共计1125.7亿元,负债747亿元,年该企业归属于母公司的净利润19.1亿元,比期初41.6亿元下跌54%。
神华宁煤炭年度财务报告显示,截至当年年底,经营活动和投资活动产生的净现金流量为负,分别为-3亿1700万元和-110.5亿5000万元,仅有一项筹资活动仍维持105亿元的正值。
神华集团今年一季度未经审计的财报显示,今年一季度该企业归属于母公司所有人的净利润为39.54亿元,去年同期为86亿元。
标题:“神华集团官方发声:确实降薪了 全员降10%”
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